Liebe Christina,
eine genaue Aussage kann ich da auch nicht treffen.
Bei meinem Arbeitgeber war es zumindest mal so, das eine Kollegin ihre Mutter pflegte, deswegen eine Freistellung, natürlich ohne Gehalt, bekam. Die Mutter war nicht dement sondern hatte eine Krebs-Erkrankung
Es war auf, erstmal, sechs Monate ausgelegt, aber nach ca. 3 Monaten ist ihre Mutter, leider, verstorben und sie ist dann gleich wieder eingestiegen.
LG
Anita
("Augen AUF und durch" , denn mit "Augen zu und durch" ist einem nicht geholfen, man muss schon gucken, gegen welche Wand man rennt)